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Comment mener un débat en réunion, en évitant le discours polissé ou le pugilat ?
Les webconférences mensuelles offertes "Questions de dirigeants"
Le 19 mai de 13 h 30 à 14 h 30
Inscription gratuite à la webconférence 👇👇👇 
  • Que vous soyez participant ou leader d'une réunion, quand on a des convictions en tant que dirigeant ou manager, l'énergie est là !
  • Elle est en sommeil ou sous pression...prête à bondir parfois.
  • Mais, vous n'avez plus de temps à perdre entre vous taire, serrer les dents en parlant ou aboyer...
  • Vous cherchez des clés pour affirmer vos convictions avec tranquillité ?
  • Vous voulez marquer les esprits pour gagner en sérénité et en efficacité en réunion ?
  • Que vous soyez avec ou sans équipe, et que vous dirigez une "unité opérationnelle", alors...
Rendez-vous dans cette webconférence avec des dirigeants ! 
  • Découvrez les caractéristiques d'une réunion toxique
  • Identifiez les postures saines en réunion
  • Faites une revue de vos freins en réunion
  • Nettoyez votre pare-brise et découvrez les clés d'une communication pacifique
Replay non disponible, pour rester dans la confidentialité des échanges
"Hulwenn est surprenante !"
dessinges
Hulwenn est surprenante. Force tranquille au sourire aussi assuré que rassurant, elle parvient à mettre des mots sur un instant qui vous étrangle, à vous faire vous arrêter sur un élément qui vous semblait anodin pour prendre de l'élan et voir plus loin. Prendre son temps, pour aller plus vite. Elle écoute beaucoup, elle parle un peu, mais surtout chose plus rare : elle provoque des silences. ô combien précieux.
Stéphanie DESSINGES - Attachée d'administration de l'État
chiaroni
"Osez le dire"
Qui a laissé entendre qu’un Dirigeant devait être infaillible ? N’a-t-il pas le droit à des faiblesses, des doutes, des incertitudes ou simplement un besoin de se rassurer ?

Certes mais à qui en parler ? Entre un sentiment de gêne voire de honte le Leader souvent préférera taire sa lassitude.

Ce n’est pas une séance « Divan », c’est un programme dans lequel on s’investit personnellement et il faut commencer par l’aborder avec un objectif « SMART » (à minima mesurable) et définir les indicateurs qui marqueront le succès ou non.

Avec professionnalisme et dénué de tout jugement, Hulwenn invite à réaliser un parcours sur soi-même, et toujours autour de l’objectif qu’on s’est fixé, à mettre en lumière les éléments subversifs mais également les constructifs.
Xavier CHIARONI - Dirigeant de KENI - TPE
Cette webconférence est animée par Hulwenn LUCAS, auteure auteure du livre "Les émotions au travail, paru en 2021.
Hulwenn Lucas SD 38 copie 2
Je suis Hulwenn LUCAS, coach certifiée, consultante formatrice depuis 20 ans, membre d'un CODIR par le passé. Je suis spécialisée dans le leadership, le management et la communication dans les organisations. J'ai créé FENIX CONSEILS en 2014, avec l'intention de contribuer à la paix dans les relations humaines en entreprise.

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